HR-ovci/-ovke, probudite se!

Što se događa sa ljudima koji rade u HR-u u današnje vrijeme?! Velika većina izgleda da su izgubljeni u vremenu i prostoru, a duh na nuli. Takvi ljudi bacaju sjenu na sve one koji žele nešto postići, promijeniti i podići (zaista) HR odjel na nivo strateškog.

Dati ću Vam par savjeta koje mislim da bi Vam koristili, a oni koji se nađu uvrijeđenima, nek se zamisle:

1. Vaš posao nije samo zapošljavanje i edukacija, postoji još nešto što je zapravo HR

2. Istražujete nove tehnologije, budite znatiželjni, propitkujte sve informacije, testirajte ih… Ako je nešto bilo prije 3 godine, sigurno nije takvo sada

3. Tražite više ponuda

4. Najpoznatije i razvikano nije uvijek i najbolje – mislite li da su pelene Pampers, uvijek bolje od npr. onih u DM-u ili Mueleru? E, pa nisu!

5. Razmišljajte o troškovima svojeg odjela, ali i tvrtke. Ako negdje uštedite, prezentirajte to CEO-u da vidi ekonomsko razmišljanje.

6. Razvijajte svoje prodajne vještine. U budućnosti, a već i sada se traže HR-ovci koji su poslovno i ekonomski orijentirani. Nema do HR-a sa iskustvom i npr. MBA titulom….

7. Prestanite se ponašati arogantno i bahato kao da ste nedodirljivi, samo zato što u ovom trenutku imate visoku poziciju i svi Vas nešto trebaju. Situacija se može promijeniti i onda ćete trebati te ljude. Tu ima jedan primjer kad mi je asistentica HR direktorice prišla na jednom eventu i rekla da bi me njezina HR direktorica htjela upoznati (btw., žena je sjedila 20m dalje i nije se udostojila sama prići). Zar je potrebno stvarati takve glupe ograde? Žalosno je da u Hrvatskoj ljudi gledaju ono što radiš, a ne ono što jesi. Da li biste cijenili istu osobu da je spremačica ili direktorica?

8. Ne popuštajte agresivnim osobama i metodama prodaje – pa Vi ste kupac!

Ali, ne mojte misliti da je cijeli HR u zemlji loš. Zaista ima blistavih primjera HR prakse i predivnih ljudi i drago mi je da ih mogu smatrati svojim kolegama, poznanicima i prijateljima. Oni će se prepoznati u prethodnoj rečenici…

Odgovori

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Obavezna polja su označena sa *